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临矿集团:集团公司党委召开党群口6月份党建工作例会

放大字体  缩小字体 2018年06月09日 09:29:38  来源:临沂矿业集团  作者:张璞  阅读:716

会议现场(王伟 摄)

 

提文科讲话(王伟 摄)

 

曹庆伦讲话(王伟 摄)

 

祁方坤讲话(王伟 摄)

 

 6月8日上午,集团公司党委党群口6月份党建工作例会在总部机关七楼会议室召开。集团公司党委副书记提文科,党委常委、工会主席曹庆伦,党委常委、纪委书记祁方坤出席会议,党群口各处室负责人及有关人员参加会议。提文科主持会议。

 会上,各处室负责人汇报了5月份主要工作完成情况和6月份工作计划。参会领导就分管工作进行点评,并提出工作要求。

 曹庆伦在会上提出三点要求,一是做好信访和安保维稳工作;二是各部门要做好上半年总结和下半年计划,明确下半年工作目标、任务和要求;三是机关党委和后勤保障部要统筹抓好“安全生产月”期间的安全宣教工作。祁方坤重点对当前纪检监察工作进行了部署,就重要节点的党风廉政建设进行了重点强调,对抓好中央八项规定精神落实、党纪法规和德廉知识学习测试、作风建设、“微腐败”整治、党委巡察及巡察“回头看”等工作进行了安排。

 提文科对5月份党群工作给予充分肯定,指出各部门配合紧密、凝心聚力、紧锣密鼓、主动作为、亮点纷呈,迸发出了党建工作的合力,体现了党群工作的“大格局”。他指出,6月份工作多、时间紧、任务重,各部门要紧跟国家发展大势,紧密结合龙8国际pt娱乐官网形势任务教育,紧紧围绕安全生产、经营管理和稳定大局,务实、迅速、高效地开展好各项党建工作。

 提文科对6月份党群口重点工作进行安排并提出具体要求。一是认真组织召开集团公司党代表会议,开展好献礼活动,为能源集团第一次党代会的召开营造浓厚氛围。二是高度重视、扎实做好信访、舆情和安保维稳工作,通过实施信访网格化管理,进一步摸底排查不稳定因素,强化措施落实。三是深入开展“大学习、大调研、大改进”,及时督导并掌握各单位工作进展情况、特色做法及取得的成效,及时发现解决苗头性、倾向性问题,研究提出推动和改进的具体措施。四是积极做好集团公司2018年班组长日、第八届青工创新工作法、感动临矿“两化一大”十大创新能手表彰大会的总结和后续宣传工作。五是扎实开展好基层党建工作标准化建设情况的专项调研,通过调研找准问题短板、提炼创新做法、推广成功经验,推动基层单位党建工作标准化建设工作真正落地见效。六是着力建设“三通道”人员的“素质能力高地”,激励“奋斗者”成长成才,强化员工职业生涯规划及“导师带徒”工作,以政治过硬、本领高强引领和推动临矿高质量发展。七是继续抓好中央八项规定精神和“六个管住”“禁酒令”的落实,驰而不息纠治“四风”,着力做好党委巡察工作和“微腐败”专项治理活动。八是按照上级纪委要求,以高度的社会责任感组织开展好党纪法规和德廉知识学习测试。九是突出工作重点,发挥好群团组织在安全生产经营管理中的重要作用,广泛发动和宣传“安全生产月”活动。十是高质量做好上半年工作总结和下半年工作任务打算,明确工作中存在的问题和不足以及下一步努力方向。

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